Asociația Building Dreams implementează proiectul Basic Needs 2 în Regiunea Sud Muntenia, derulat în perioada septembrie 2025 – august 2027, cu sprijinul financiar al Uniunii Europene prin Programul Educație și Ocupare (PEO) 2021–2027.

Obiectiv: sprijinirea a 310 persoane adulte cu nivel scăzut de educație și calificare din Regiunea Sud Muntenia, prin activități de consiliere, orientare profesională și formare în meserii cerute pe piața muncii.

Proiectul Basic Needs 2 în Regiunea Sud Muntenia îi ajută pe participanți să depășească gândirea limitativă generată de lipsuri – „nu pot”, „nu am”, „nu știu” – și să descopere în propriile experiențe resursele unei schimbări reale.
Prin consiliere personalizată și formare profesională gratuită, participanții învață să își valorifice abilitățile, să aibă încredere în potențialul propriu și să transforme obstacolele în pași concreți spre stabilitate, autonomie și integrare socială.
În esență, Basic Needs 2 în Regiunea Sud Muntenia înseamnă un drum de transformare – de la neajutorare la acțiune, de la limitări la posibilități, de la gândirea bazată pe lipsuri la curajul de a vedea oportunitățile din jur și de a le folosi pentru un viitor mai bun.

Date esențiale despre proiect

📅 Durata proiectului: 24 de luni
💰 Valoare totală: 2.487.205,20 lei
💡 Cofinanțare: Uniunea Europeană, prin Fondul Social European Plus (FSE+), în cadrul Programului Educație și Ocupare 2021–2027 (PEO)

Grupul țintă este alcătuit din 310 persoane cu vârste cuprinse între 18 și 64 de ani, care nu au calificare sau dețin un nivel redus de formare profesională.
Din această categorie fac parte persoane inactive, tineri, șomeri, persoane cu dizabilități, membri ai comunităților marginalizate, refugiați și persoane aparținând minorităților, toate având domiciliul sau reședința în Regiunea Sud Muntenia.

Proiectul contribuie direct la atingerea obiectivului specific ESO4.7 – Promovarea învățării pe tot parcursul vieții, oferind participanților oportunități flexibile de formare, actualizare a competențelor și recalificare. Beneficiarii dobândesc abilități practice în domenii adaptate cerințelor actuale ale pieței muncii.

În același timp, proiectul integrează și promovează temele orizontale ale Programului Educație și Ocupare: dezvoltarea competențelor digitale și a locurilor de muncă verzi, egalitatea de șanse și nediscriminarea, precum și sustenabilitatea economică și socială.

Obiectiv general al proiectului

Obiectivul general al proiectului este creșterea accesului și participării la formarea profesională continuă pentru cel puțin 310 persoane adulte cu nivel scăzut de educație din Regiunea Sud Muntenia, în vederea dezvoltării competențelor necesare adaptării la cerințele actuale ale pieței muncii.

Prin activități integrate de informare, consiliere, orientare în carieră și formare profesională, proiectul urmărește:
• dezvoltarea de competențe profesionale relevante pentru sectoarele economice emergente, inclusiv abilități digitale esențiale;
• creșterea flexibilității, competitivității și capacității de adaptare a participanților într-un context economic dinamic;
• sprijinirea integrării sociale și profesionale prin oferirea de oportunități reale de angajare și reducerea riscului de excluziune socială.

Tipuri de sprijin oferit

Participanții vor beneficia de un traseu complet de sprijin personalizat, ce include:
• Consiliere și orientare profesională, menite să ajute fiecare persoană să își identifice punctele forte și să își construiască un plan realist de dezvoltare în acord cu cerințele pieței muncii;
• Cursuri gratuite de formare profesională, desfășurate în domenii relevante pentru economia regională:

• Curs de inițiere IT
• Curs de calificare nivel 2 – Lucrător comercial
• Curs de calificare nivel 2 – Manichiurist
• Curs de inițiere – Ajutor bucătar
• Curs de calificare nivel 2 – Lucrător calificat în culturi de câmp și legumicultură
• Curs de noțiuni fundamentale de igienă
• Curs de competențe cheie – Competențe digitale

Rezultate așteptate

• Un număr de 310 persoane vor participa la activități de consiliere, orientare și formare profesională, dobândind competențe practice și relevante pentru cerințele actuale și viitoare ale pieței muncii.
  • Cel puțin 235 de participanți vor finaliza cursurile și vor obține certificate de absolvire recunoscute oficial, ceea ce le va crește considerabil șansele de angajare și stabilitate profesională.
  • Aproximativ 600 de persoane vor fi informate și conștientizate cu privire la importanța formării continue și la rolul învățării pe tot parcursul vieții în adaptarea la schimbările economice, tehnologice și sociale.

Etapele prin care proiectul schimbă în bine vieți și comunități

1. Înțelegerea barierelor reale
   Proiectul Basic Needs 2 în Regiunea Sud Muntenia pornește de la recunoașterea faptului că lipsa resurselor nu înseamnă doar absența mijloacelor materiale, ci și o povară psihologică. Persoanele cu un nivel scăzut de educație sau fără calificare trăiesc adesea într-o stare de presiune constantă, concentrându-și energia pe supraviețuirea de zi cu zi. Această gândire centrată pe lipsuri le limitează capacitatea de planificare și de luare a deciziilor pe termen lung. De aceea, primul pas este înțelegerea contextului lor de viață și construirea unui cadru empatic, care înlocuiește critica cu sprijinul real.
2. Restabilirea încrederii și a motivației personale
   Înainte de a vorbi despre carieră, proiectul le oferă participanților instrumente pentru a-și regăsi încrederea și demnitatea. Prin sesiuni de consiliere profesională și sprijin psihologic personalizat, fiecare beneficiar este ajutat să își redescopere punctele forte, să înțeleagă ce abilități deține deja și cum le poate transforma în resurse pentru viitor.
3. Acces facil la educație și calificare
   Proiectul oferă programe gratuite de formare profesională în domenii cu cerere pe piața muncii – comerț, gastronomie, agricultură, servicii și competențe digitale. Accentul cade pe simplitatea procesului de înscriere și pe claritatea etapelor, astfel încât fiecare persoană să poată participa fără bariere administrative. Subvențiile financiare acordate contribuie la reducerea presiunilor zilnice, permițând participanților să se concentreze pe învățare și dezvoltare.
4. Dobândirea competențelor relevante pentru o economie modernă
   Activitățile de formare sunt concepute pentru a dezvolta abilități practice și transferabile, care pot fi utilizate imediat în contextul profesional. Cursurile se desfășoară într-un cadru accesibil, cu metode vizuale, exerciții concrete și exemple din viața reală, pentru a stimula învățarea activă și aplicată. Rezultatul este o forță de muncă mai calificată, mai flexibilă și capabilă să se adapteze rapid la schimbările economice și tehnologice.
5. De la gândirea bazată pe lipsuri la gândirea orientată spre soluții
   Basic Needs 2 în Regiunea Sud Muntenia demonstrează că transformarea începe din interior. Fiecare participant învață să își redefinească modul de a privi viața: de la „nu am” și „nu pot” la „pot învăța”, „pot reuși”. Educația, sprijinul constant și experiențele de succes creează un efect de multiplicare – oamenii devin exemple pentru familiile și comunitățile lor, inspirându-i și pe ceilalți să creadă în schimbare.

Concluzii

Proiectul Basic Needs 2 în Regiunea Sud Muntenia arată că adevărata schimbare începe din modul în care oamenii ajung să se perceapă pe ei înșiși. Când gândirea bazată pe lipsuri este înlocuită cu una centrată pe posibilități, se deschide drumul către progres personal și profesional.

Prin activități de consiliere, orientare și formare profesională, participanții redescoperă că pot învăța, pot evolua și pot lua decizii pentru viitorul lor. Educația devine o resursă accesibilă, care le oferă stabilitate, curaj și direcție.

Fiecare persoană care depășește frica de eșec și alege să se formeze devine dovada vie că schimbarea este posibilă. Prin încredere, sprijin și experiențe pozitive, proiectul reușește să transforme pasivitatea în acțiune și resemnarea în motivație.

La nivel de comunitate, efectele se extind natural: adulții care se formează devin exemple de implicare și perseverență, inspirând familii și vecini să își regândească relația cu educația și munca. Astfel, proiectul contribuie la o cultură locală a învățării continue și a încrederii reciproce.

Basic Needs 2 în Regiunea Sud Muntenia demonstrează că lipsurile nu definesc oamenii, ci pot deveni punctul din care începe schimbarea. Când educația este înțeleasă ca o resursă de libertate și încredere, fiecare pas înainte capătă sens. Primind sprijin axat pe nevoile lor specifice, participanții își redescoperă forța de a face schimbări în bine și de a transforma „Nu pot” în „Și eu pot reuși!”.